江西监管局以“家训”传导安全文化

    为充分发扬“忠诚担当、严谨科学、团结协作、敬业奉献”的新时代民航精神,进一步加强监管局安全文化建设,巩固监察员队伍的核心价值观理念,全面形成对发展规划、修养提升、品质安全等方面的正能量引领,江西监管局积极打造“家训”,进一步塑造以“家”文化理念为核心的安全文化,真正营造“两学一做”的“接地气”氛围:一是“家训”中蕴含着“忠诚担当的政治品格”,通过一种琅琅上口的形式解决初级认知问题,从道德层面弘扬和精神层面锻造,是对个人政治素质、修为能力的理论提升,引导大家的个人言行与主轴文化相契合,坚持“守正、守诚”。二是“家训”中蕴含着“严谨科学的专业精神”,积极探讨“思”与“行”的关系,强调自我意识的自立、自强、自重和专业工作的专攻、专研、专能,强调内部工作的“自重”和外部监管的“尊重”,以“家训”为载体对这种工作理念进一步达成上下共识。三是“家训”中蕴含着“团结协作的工作作风”,通过对很多细小的方面进行了规范提示,时刻提醒大家,一个团队的作风源于其每一个成员如何去做,引导大家真正懂得作风是随形而形的,要在安全监管过程中坚持“守律、守形”。四是“家训”中蕴含着“敬业奉献的职业操守”,反复提醒监察员努力克服自身的两个治理能力问题,即监察员本身没有危机意识和监察员没有认真去研究,指出这两种状态都违背了监管局在工作中明确“底线和原则绝不放弃”的职业信条,都是职业化缺失的表现。


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